Was du bei uns bewegst
- Daten-Guru: Als unser Microsoft Purview Engineer unterstützt du unsere Kund:innen dabei, ihre Datenlandschaft sicher und compliant zu gestalten.
- Compliance-Vorreiter:in: Du navigierst durch die komplexe Welt der Datencompliance und Datenschutzbestimmungen und findest innovative Lösungen, die sowohl die Anforderungen der Kunden als auch gesetzliche Vorgaben erfüllen und ebenso, um Daten auf KI & Copilot vorzubereiten.
- Technologie-Spezialist:in: Du implementierst und konfigurierst Microsoft Purview-Lösungen, um optimale Datenmanagementprozesse zu gewährleisten.
- Beratungs-Expert:in: Du führst Beratungsgespräche und Workshops durch, um Kunden die Bedeutung und den Nutzen eines effektiven Datenmanagements näherzubringen.
- Problemlöser:in: Du identifizierst und löst Herausforderungen in den Bereichen Datenklassifizierung, -schutz und -überwachung.
- Innovationsführer:in: Bleibe stets am Puls der Zeit, was neue Features wie Copilot und Best Practices in Microsoft Purview angeht, und teile dein Wissen im Team.
Was du mitbringst
- Technische Kompetenz: Du hast tiefe Kenntnisse in Microsoft Purview und bist vertraut mit den Werkzeugen für Informationsgovernance und Compliance.
- Analytisches Denken: Du verstehst es, komplexe Datenstrukturen zu analysieren und daraus handfeste Strategien zu entwickeln.
- Kommunikationsstärke: Du kannst sowohl mit IT-Spezialist:innen als auch mit Nicht-Techniker:innen über komplexe Themen sprechen und diese verständlich erklären.
- Problem-Solving: Du bist ein:e Meister:in darin, Probleme zu identifizieren und effektive, innovative Lösungen zu entwickeln.
- Lernbereitschaft: Du bist immer bereit, dich weiterzubilden und auf dem neuesten Stand der Technologie zu bleiben.
Das bieten wir dir
Mehr für dein Wohlbefinden
Für uns steht das Wohlbefinden der Mitarbeitenden im Mittelpunkt: Daher sind für uns moderne Büroräume inklusive Sozialraum mit Tischkicker und/oder Spielekonsole, kostenlosen Heißgetränken, Softdrinks und Obstkörben selbstverständlich. Für eine optimale Arbeitsatmosphäre sowie zur persönlichen und beruflichen Entfaltung bedarf es aus unserer Sicht mehr.
Erfahre mehr über unsere Unternehmenskultur, über unsere Benefits für Mitarbeitende sowie zu unserem Weiterbildungs- und Karrierekonzept.
Über uns
Wir sind Teil der TIMETOACT GROUP. Die TIMETOACT GROUP umfasst zwölf Unternehmen mit über 1200 Mitarbeitenden in 17 Städten in Deutschland, Österreich und der Schweiz sowie Standorten in Lettland und Singapur. Die Unternehmen ARS, brainbits, catworkx, CLOUDPILOTS, IPG, novaCapta, PKS, synaigy, target Software Solutions, TIMETOACT, Walldorf Consulting und X-INTEGRATE – erbringen Leistungen in den Bereichen Digital Workplace, Business Process Integration & Automation, Mathematical Optimization, Data Warehouse & Governance, Business Intelligence, IT Modernization und Predictive Analytics, Identity & Access Governance sowie Commerce und Customer Experience.
Mach dir selbst ein Bild von uns!
Das sagen ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen auf kununu.com über die novaCapta als Arbeitgeber.
Haben wir dein Interesse geweckt?
Bereichere unser Team und lerne uns kennen, wir freuen uns auf dich! Was du noch nicht kannst, bringen wir dir gemeinsam bei. Bewirb dich und schreibe uns eine E-Mail mit deinem Lebenslauf oder LinkedIn-Link an recruiting@novacapta.com – gerne ohne Anschreiben.
*Geschlecht, Herkunft, sexuelle Orientierung, Alter, religiöse Ausrichtung oder Behinderungen spielen bei uns keine Rolle – bei der novaCapta sind alle Menschen gleichermaßen willkommen.
Um dies auch sprachlich auf unserer Webseite widerzuspiegeln verwenden wir in unseren Texten entweder nominalisierte Partizipien und Adjektive im Plural (zum Beispiel "Mitarbeitende") oder den Doppelpunkt als Genderzeichen (zum Beispiel "Mitarbeiter:in"). Wir haben uns für den Doppelpunkt aufgrund seiner besseren Lesbarkeit durch Suchmaschinen entschieden - feiern aber nichtsdestotrotz die vielfältigen Formen der geschlechtlichen Vielfalt, die symbolisch durch die Strahlen des Gendersternchens repräsentiert werden.